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Insertar selector aleatorio de individuo |
  
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Insertar selector aleatorio de individuo |
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El selector del individuo es un componente especial que permite realizar la selección de uno de los individuos (sexo, edad y otra variable) que forman parte del hogar teniendo en cuenta tanto las cuotas globales como las cuotas en las que participan. Por ejemplo imaginemos un estudio en el que hay cuotas por provincia y además cuotas por sexo, edad y actividad y también la provincia combinada con sexo.
Tras identificar la provincia al que pertenece el hogar, se solicita el número de miembros del hogar y se pregunta por el sexo y la edad y la actividad (puede hacerse sólo con Sexo y Edad). El proceso en campo continuaría con la verificación de que esos individuos pertenecen a cuotas abiertas y que pueden ser elegibles. Sobre estos individuos elegibles se reparte la probabilidad de elección ( si hay 4 miembros y los cuatro son elegibles, el 25% para cada uno de posibilidades de elección), pudiendo utilizar también factores de corrección (valores entre 0 y n), de forma que una o más cuotas puedan ser corregidas para darle mayor probabilidad (por ejemplo, los jóvenes que siempre son más difíciles de localizar). Este factor de corrección, se suma a la probabilidad proporcional obtenida y se normaliza a 100 de nuevo la probabilidad. Los actores de corrección actúan a nivel global de estudio, y son modificados desde la gestión del estudio.
En modo de diseño, se trabaja de la siguiente forma. Debemos disponer en el cuestionario de nuestras cuotas de SEXO, EDAD y ACTIVIDAD definidas.
INSERTAR > SELECTOR DEL INDIVIDUO
Definimos el texto de la cabecera y de la selección y las variables esenciales y el nº máximo de individuos que aceptamos en un hogar. El resultado al aceptar el selector es la creación de dos páginas que contienen toda la información referente. Una página con la tabla de sexo y edad y otra con el resumen y la selección del individuo.
Atención a que en en modo simulación se simula también que una cuota pudiera estar cerrada y por tanto que pudieran haber individuos no seleccionables. El modo interno de hacerse es el siguiente. La cuota teórica se estima siempre en 100 y la real se calcula un valor entre 90 y 101. Si da 100 o 101, se considera que la cuota está cerrada por lo que los individuos que pertenecen a esa cuota, no son elegibles.
En modo de diseño queda así:
y en modo de simulación (ponemos las cuatro páginas del diseño).
En simulación no se pueden aplicar factores de corrección. Tanto en la simulación web como en la simulación desktop, se simula una situación de cuotas ficticia, de forma que el testador pueda observar si se está trabajando bien, es decir si individuos que a priori son seleccionables, no lo son porque su cuota está ficticiamente cerrada. Al ir hacia adelante y atrás se pueden testar diferentes situaciones de cuotas. En modo de entrevista, los valores de cuota real y teórica se corresponden con lo establecido en las cuotas.
Modificaciones al diseño estándar, valor por defecto del campo SIND_SELECCIONADO2.
El diseño del selector se puede ajustar con algunos cambios que definimos aquí y que serán rápidamente comprendidos por usuarios expertos.
El campo SIND_SELECCIONADO2 recoge el individuo que el entrevistador selecciona en el cuestionario a partir de la propuesta que hace el selector aleatorio. Digamos que la potestad de selección la tiene finalmente el entrevistado. Si no queremos que sea así, podemos asignar al campo SIND_SELECCIONADO2 el valor por defecto VAR(SIND_SELECCIONADO1) de forma que copie el valor del campo SIND_SELECCIONADO1 que recoge el valor aleatoriamente escogido por el sistema. Si además, la variable la ponemos NO HABIL y / o OCULTA, el entrevistador no podrá modificar este campo y por tanto, siempre será el elegido por el sistema el seleccionado para la entrevista.
Claro, esto es perfecto para los primeros días de campo; sin embargo, cuando estamos cerrando cuotas puede darse el caso de necesitar forzar una selección determinada y en estos casos podemos optar por eliminar este valor por defecto y dejar al entrevistado que elija.
Otros comentarios
El sexo, edad (numérica) y tercera variable utilizada en el selector quedan reflejadas en las sucesivas variables SIND_nnn, SIND_yyy... que hay en el fichero. este dato es relevante por si se quisiera rozar un cambio de individuo seleccionado mediante la recuperación de hogares con individuos necesarios para el cierre de cuotas. A partir de la búsqueda en estos campos pueden encontrarse estos registros.
Por otro lado, indicar que las páginas del selector puede ponerse cn cualquier lugar del cuestionario, pero siempre antes de las cuotas. No pueden borrarse estas páginas y la mayoría de los cambios en las mismas están inhabilitados.
Factores de corrección
Denominamos factores de corrección, al valor absoluto que se suma a la probabilidad proporcional que se estima para cada miembro elegible de un hogar para ser entrevistado. La probabilidad de selección es normalizada tras la aplicación del factor de corrección y se elige el individuo a entrevistar.
Ejemplo
| • | Hogar con cuatro individuos seleeccionables (un menor de 18 años y 3 mayores de 18 años) |
| • | Cada individuo, recibe por tanto un 25% de probabilidad de ser elegido |
| • | Los individuos más jóvenes son corregido en el estudio con un valor de 1000 (los menores de 18 años) |
| • | La probabilidad del joven pasa a ser de 1025 y la del resto 25% |
| • | Se normaliza a 100 la probabilidad y luego de este proceso, la probabilidad del joven menor de 18 años pasa a ser de 93.18% y la de los mayores de 18 años sería del 2,2% para cada uno de ellos aproximadamente. |
Los factores de corrección se asignan a las cuotas que tienen participación en el selector del individuo y solo aparecen y si existe selector aleatorio del individuo en el cuestionario.